Die vorliegende Diplomarbeit ist dem Themenbereich „Organisationsentwicklung/-beratung/-teamcoaching“ zugeordnet. Ich möchte diesen Themenbereich um den Begriff der „Unternehmenshygiene“ erweitern und gleichzeitig betrachten, ob die MGT-Methodik in diesem Themenbereich ein sinnvolles Einsatzfeld im Unternehmenskontext finden kann. Das Projekt bezieht sich auf einen begleiteten kreativen Selbsterfahrungsprozess von berufstätigen Frauen im Unternehmensfeld eines Klein- und Mittelunternehmens unter Anwendung von MGT-Methoden. Besonders fasziniert bin ich von der Prozessarbeit von Arni und Amy Mindell. Gestaltungsarbeit, Tanz und Bewegung, Freie Assoziation und/oder aktive Imagination sind deshalb die gewählten Methoden des Projektes. Auch der inhaltliche rote Faden entspricht dieser Arbeitsweise: die Arbeit mit den vier Elementen.
Der Fachverband